Amatory — Стеклянные люди Текст песни

edit bio

К AMATORY можно по-разному относиться, но игнорировать это явление на российской тяжелой сцене невозможно! То, что AMATORY сделали за 10 лет своей исключительно успешной и богатой на яркие запоминающиеся события карьеры, другим не сделать и вовек: из молодой андеграундной группы местного значения они превратились в кумиров сотен тысяч людей!

С самого начала, когда в 2001 году в Санкт-Петербурге был сформирован первый состав группы, AMATORY ни на шаг не отступают от высочайших стандартов тяжёлой музыки, которые они сами же установили на своих студийных альбомах, вызывающих феноменальный интерес. Об этом безоговорочно свидетельствуют успешные гастрольные поездки, насчитывающие в общей сложности около четырехсот концертов в России, Украине, Беларуси, Молдове, Эстонии, Казахстане и Латвии. AMATORY необратимо реализовали потенциал тяжёлой музыки, сделав её понятной самым широким массам слушателей, и доказали на своём примере, что в этом музыкальном жанре нет мелочей. Безупречным должно быть всё: начиная оформлением дисков и имиджем музыкантов и заканчивая концертными выступлениями.

Первый удар был нанесен в 2003 году с выпуском дебютного альбома AMATORY «Вечно Прячется Судьба», ставшего лейтмотивом всей российской альтернативной тяжёлой сцены, которая тогда только начинала набирать обороты. На первой волне успеха AMATORY в 2004 году записывают свой второй альбом «Неизбежность», став одними из первых на российской сцене, кто решил сотрудничать с ведущими европейскими специалистами в области звукозаписи. Сведение и мастеринг альбома были выполнены известным датским продюсером Джейкобом Хансеном (Raunchy, Maroon, Hatesphere), что вкупе с очень сильным музыкальным материалом достаточно быстро позволило группе добиться ощутимых результатов. “Ребята из AMATORY преданы своему делу и сфокусированы на работе”, – так о группе отзывается Джейкоб Хансен. Благодаря ставке на качество и самоотдаче в 2005 году группа становится триумфатором нескольких музыкальных премий, а также настоящей сенсацией на ряде рок-фестивалей. Тогда же одними из первых на российской тяжёлой сцене AMATORY реализуют идею продолжительных гастрольных поездок и видеоклипов в поддержку своих песен – так имя группы начинает звучать по всей стране.

Мощное продолжение последовало в 2006 году, когда AMATORY, вновь при непосредственном участии Джейкоба Хансена, записывают свой третий студийный альбом «Книга Мертвых», который многие считают переломным в карьере группы. В его поддержку AMATORY отправляются в продолжительный сольный тур, в рамках которого дают более полусотни аншлаговых концертов и записывают свой концертный CD/DVD «Live Evil», по-прежнему практически не имеющей аналогов на российской тяжёлой сцене.

В 2007 году AMATORY получают и первое большое международное признание, когда гитарист группы Александр [ALEX] Павлов становится первым российским гитаристом, выпустившим подписную модель гитары совместно с одним из ведущих мировых производителей музыкальных инструментов, компанией «ESP».

Новая глава в истории группы была открыта в 2008 году с выпуском четвёртого по счёту студийного альбома «VII», на котором AMATORY по оценке критиков зазвучали как никогда зрело и полновесно. Работа над материалом и записью этого альбома велась совместно со всемирно известным продюсером Тью Мэдсеном (Dark Tranquillity, Behemoth, Moonspell). На «VII» музыканты AMATORY не побоялись выйти за рамки собственного стиля, успешно атаковав смежные жанры и представляя тяжёлую музыку во всем её многообразии и безупречности. Песня «Дыши Со Мной» с этого альбома попадает в ротацию различных радиостанций России и стран СНГ, занимает лидирующие позиции в чартах и получает премию «RAMP» в номинации «Хит года».

Год спустя после тура в поддержку альбома «VII», осенью 2009 года, AMATORY независимо от звукозаписывающих компаний выпускают новый Интернет-сингл «Багровый Рассвет», который аудитория принимает с большим энтузиазмом. Эмоциональный окрас AMATORY по-прежнему легко узнаваем по первым аккордам. Песни группы имеют свой легко узнаваемый почерк, гармонично сочетая несовместимые на первый взгляд вещи: запоминающиеся мелодии и агрессивные гитарные риффы, чувственность и ярость, романтику и жестокость окружающего мира…

На своём пятом альбоме, получившем название «Инстинкт Обреченных» и увидевшем свет осенью 2010 года, AMATORY сделали ещё один громадный шаг вперед в развитии своего музыкального стиля. Но при этом группа сумела сохранить честное отношение к исполняемой музыке – то, что выделяло её из общего ряда на протяжении всей карьеры. И на «Инстинкте Обреченных» это чувствуется в каждой партии, в каждой звучащей ноте… На традиционно запредельном, образцово-показательном уровне сохранилось и качество звучания песен AMATORY. И, конечно же, нельзя не отметить, что создание такого монументального музыкального полотна не было бы возможно без нового участника группы, вокалиста Вячеслава [SLAVA] Соколова, работа которого на «Инстинкте Обреченных» выше всяческих похвал! Музыка, пропитанная невероятной энергетикой, способной плавить металл и сердца… Как 10 лет назад, так и в наши дни.

Студийные альбомы:
— «Вечно Прячется Судьба» (14.11.2003)
— «Неизбежность» (06.11.2004)
— «Книга Мертвых» (13.10.2006)
— «VII» (18.12.2008)
— «Инстинкт Обреченных» (26.10.2010)

Live:
— «Live Evil» (CD/DVD) (20.03.2008)

Текущий состав:
— Александр [ALEX] Павлов – гитарист
— Денис [DENVER] Животовский — бас-гитарист, вокалист
— Дмитрий [JAY] Рубановский – гитарист
— Даниил [STEWART] Светлов – барабанщик
— Вячеслав [SLAVA] Соколов – вокалист

Бывшие участники:
— Игорь [IGOR] Капранов – вокалист
— Сергей [GANG] Осечкин – гитарист (ушёл из жизни, 08. 08.1983 — 15.03.2007)
— Алексей LEXUS Овчинников – MC
— Евгений PJ Потехин – гитарист, вокалист

Официальный сайт группы AMATORY

Стеклянные Люди — Amatory (lyrics)

Стеклянные Люди — Amatory (lyrics) — Cifra Club

1. Home page ►
2. Hardcore ►
3. Amatory ►
4. org/ListItem»> Стеклянные Люди

We don’t have the chords for this song. Contribute!

Я не буду просить дать мне ещё время
Лучше лежать, чем стоять на коленях

Сосите Все!!!

Боль! В моём горле песок
Моё сердце
Вновь! Наполнено изнутри
Чем? Чёрной водой и чёрным пеплом
Разбитое на куски

Пыль — осколки льда — моё тело
Плоть — создана из стекла
Наполнил яд мой разум,
Когда я узнал тебя

Опять
Закипает кровь, и я вижу вновь,

Как льётся изнутри
Гнев, закрытый в пустоте
Ищи ответ в себе,
Сколько сил отдать и сказать тебе:
Найти и потерять
Задыхаясь, я уйду

Я не буду просить дать мне ещё время!
Лучше лежать, чем стоять на коленях!

Я! Знал всегда, в этом мире
Здесь! Нет места для меня
Наполнил яд мой разум,
Когда я узнал тебя

Закипает кровь, и я вижу вновь,
Как льётся изнутри
Гнев, закрытый в пустоте
Ищи ответ в себе,
Сколько сил отдать и сказать тебе:
Найти и потерять
Задыхаясь, я уйду

00:00 / 00:00

Other videos of this song

see +

---

Repeat

Other videos of this song

Share on Facebook Share on Twitter

Afinação da cifra

Você também pode ouvir cada corda da afinação selecionada.»/> E A D G B EEb Ab Db Gb Bb EbD G C F A DDb Gb B E Ab DbC F Bb Eb G C
Cebolão em DCebolão em ERio Abaixo

Afinador online

1. Begi Vsed Za Mnoy

3. Poker Face

4. S.T.E.K.A.Y.A.

5. Otdai Svoi Krik

6. Ostanovit’ Vremya

7. Into The Fire

8. Living Loving Kill

9. Oskolki

10. Slishkom Pozdno

11. The Iron Lady

12. Белый Шум

13. Дыши со мной

14. Первый (Pervyy)

15. Анестезия

16. Treasure

17. The Only Thing

18. The Words

19. The Words ¹
View more

• Aprende cómo tocar canciones inolvidables de Soda Stereo en la guitarra

• Aprende cómo tocar el bajo con 8 tips

• Tips de estudio: cómo hacer Hammer On y Pull Off en la guitarra eléctrica

• Solos de guitarra: 4 errores que dificultan tu evolución

Veja mais posts do blog
1. Как Ты Stigmata
2. Junk Jane Air
3. Distances Rashamba
4. Не Забывай Stigmata

• Hardcore KOYTUS

• Hardcore Detrito Urbano

• Hardcore Raimundos

• Hardcore Laboratori

• Hardcore Os Implikantes

• Hardcore Culpados Inocentes

00:00 / 00:00

close Start/Pause up/down speed

Отдел обеспечения соблюдения трудовых норм (DLSE)

1. Управление уполномоченного по вопросам труда

Оплата отчетного времени составляет заработную плату. ( Мерфи против Кеннета Коула Productions, Inc. (2007) 40 Cal. 4th 1094). Таким образом, невыплата всех выплат за отчетное время, причитающихся при увольнении, может быть основанием для штрафов за время ожидания в соответствии с § 203 Трудового кодекса. При принятии требований об оплате отчетного времени IWC преследовала двоякую цель: «выплатить компенсацию работникам». и «поощрять надлежащее уведомление и планирование». Идент. на стр. 1111-1112. В деле Ward против Tilly’s, Inc . (2019) 31 Cal.App.5th 1167, суд постановил, что физическая отчетность не требуется для того, чтобы соответствовать положению об оплате отчетного времени. Типы ситуаций, которые вызывают оплату за отчетное время, включают:

1.         Физическое присутствие на рабочем месте в начале смены;
2.         Представление себя на работе путем удаленного входа на компьютер;
3.         Появление на рабочем месте клиента;
4.         Выход на маршрут автоперевозки;
5.          Или, как в Tilly’s, по телефону в магазин за два часа до начала смены.

Идент. в. стр. 1185.

Исключения из требования об отчетности по повременной оплате, содержащиеся в Приказах IWC 1-16, Раздел 5(C), следующие:

1. Когда работа не может быть начата или продолжена из-за угрозы работникам или имуществу, или когда гражданские власти рекомендуют не начинать или продолжать работу; или
2. В случае сбоя в подаче электроэнергии, воды или газа коммунальными службами, а также в случае сбоя в коммунальной или канализационной системе; или
3. Когда перерыв в работе вызван стихийным бедствием или другой причиной, не зависящей от работодателя, например землетрясением.

Положения об оплате отчетного времени не применяются к работникам, находящимся в оплачиваемом режиме ожидания, или к случаям, когда сотрудник имеет регулярную смену менее двух часов, например, сменный кассир, который работает только в течение одного часа в середине рабочего дня. день.




1.	В.	Что такое «оплата отчетного времени»?
	А.	«Оплата за отчетное время» — это форма заработной платы, которая компенсирует работникам, которые должны явиться на работу, но которые не были привлечены к работе или не получили менее половины своего обычного или запланированного рабочего дня из-за неадекватного графика или отсутствия надлежащего уведомления со стороны Работодатель. Положения закона об отчете о повременной оплате следующие: Каждый рабочий день работник должен явиться на работу, но его не привлекли к работе или предоставили менее половины его или ее обычного или запланированного рабочего дня, ему или ей должна быть оплачена половина обычного или запланированного рабочего дня , но ни в коем случае не менее двух часов и не более четырех часов по его или ее обычной ставке оплаты труда. Если работник должен явиться на работу во второй раз в любой рабочий день и ему предоставляется менее двух часов работы во время второго явки, ему или ей должны быть оплачены два часа по его или ее обычной ставке оплаты труда.
2.	В.	Существуют ли обстоятельства, при которых плата за отчетное время не применяется?
	А.	Да, есть ряд случаев, когда сотрудник приходит на работу в соответствии с графиком и сразу же отправляется домой, или работает меньше половины своего обычного или запланированного рабочего дня и не имеет права на оплату рабочего времени. Оплата отчетного времени не производится: Когда деятельность работодателя не может начаться или продолжаться из-за угроз работникам или имуществу, или когда гражданские власти рекомендуют не начинать или продолжать работу. Когда коммунальные службы перестают подавать электричество, воду или газ, или происходит сбой в коммунальной или канализационной системе. Когда перерыв в работе вызван стихийным бедствием или другой причиной, не зависящей от работодателя, например землетрясением.
3.	В.	Сегодня я пришел на работу в запланированное время начала работы, и после одного часа моей обычной восьмичасовой смены мой работодатель отправил меня домой из-за отсутствия работы. Через несколько часов мой работодатель позвонил и сказал, что дела пошли в гору, и сказал мне снова выйти на работу в тот же день, что я и сделал. Тогда я работал в 8-часовую смену. Имею ли я право на дополнительную оплату?
	А.	Да, вы имеете право на оплату трехчасового отчетного времени. По закону работник, явившийся на работу вовремя, а затем отправленный домой из-за отсутствия работы, отработавший менее половины своей установленной смены, имеет право на оплату половины обычного или установленного рабочего дня, но ни в коем случае не менее двух часов и не более четырех часов по его или ее обычной ставке оплаты труда. Это положение закона применяется даже в том случае, если вы были вызваны на работу позже в тот же день и отработали полную смену. За этот рабочий день ваша общая компенсация составляет 11 часов компенсации по вашей обычной ставке оплаты и один час оплаты сверхурочных, рассчитанный следующим образом: 8 часов по обычной ставке. Один отработанный час, когда вы впервые явились на работу, плюс первые семь отработанных часов, когда вы пришли на работу во второй раз в тот же рабочий день. 3 часа по обычной ставке. Эта оплата представляет собой штраф за отчетное время в первый раз, когда вы явились на работу, но вам предоставили менее половины вашей обычной запланированной смены. Плата за отчетное время не выплачивается во второй раз, когда вы явились на работу, потому что вам было предоставлено более двух часов работы. 1 час сверхурочной работы за девятый час фактически отработанного рабочего дня.
4.	В.	Вчера, после того как я явился на работу вовремя и отработал три часа из моей обычной восьмичасовой смены, мой работодатель отправил меня домой, заявив, что моя работа была неудовлетворительной, поскольку я не выполнял свою работу должным образом. Имею ли я право сообщать о повременной оплате?
	А.	Да, вы имеете право на один час оплаты рабочего времени в дополнение к трем часам заработной платы, которую вы заработали за работу, которую вы выполняли до того, как вас отправили домой. Работа на уровне, который работодатель считает неприемлемым, не подпадает ни под одно из исключений из обязательства работодателя платить оплату за отчетное время.
5.	В.	Сегодня я пришел на работу в соответствии с графиком и был отправлен домой через час из-за угрозы взрыва в здании. Весь день здание было закрыто, и я не мог работать в свою обычную восьмичасовую смену. Имею ли я право на оплату отчетного времени?
	А.	Нет, одним из исключений из требования об оплате отчетного времени является прерывание рабочего дня из-за угрозы работникам или имуществу.
6.	В.	Вчера я пришел на работу в свое обычное время, но работы не было. Меня отправили домой и велели явиться на вторую смену, что я и сделал. Я работал 8 часов во вторую смену. В день мой работодатель заплатил мне за 12 часов по моей обычной ставке. Поскольку мне платили за 12 часов, не должны ли четыре из этих часов оплачиваться сверхурочно, а не по моей обычной ставке?
	А.	Нет, вам заплатили правильно. Уведомление о повременной оплате носит характер штрафа против работодателя за то, что вы явились на работу, ожидая отработать определенное количество часов, и лишили вас возможности выполнить это ожидание из-за неадекватного графика или отсутствия надлежащего уведомления. Оплата отчетного времени не является компенсацией за оказанные услуги или выполненную работу и, следовательно, не используется при определении того, следует ли причитаться за сверхурочную работу. Поскольку вы не работали более восьми часов в течение рабочего дня, сверхурочные не причитаются.
7.	В.	Вчера я пришел на работу вовремя, и меня отправили домой только через час, потому что работы не хватило на весь день. Следовательно, я не отработал свою полную 6-часовую смену. На какую оплату отчетного времени я имею право?
	А.	Ваш работодатель обязан выплатить вам два часа оплаты рабочего времени. Поскольку вы отработали только один час, что составляет меньше половины рабочего дня по расписанию, ваш работодатель обязан платить вам за половину обычного или запланированного рабочего дня, но ни в коем случае не менее чем за два часа и не более чем за четыре часа. Поскольку вы отработали один час, вам должны заплатить за этот час работы, а также за два часа отчетного времени выплатить штраф, всего за 3 часа оплаты.
8.	В.	Два дня назад я пришел на работу вовремя в свою обычную восьмичасовую смену. Я работала три часа, а потом пошла домой ухаживать за больным ребенком. Имею ли я право на какую-либо оплату отчетного времени, потому что я не отработал половину своего обычного рабочего дня?
	А.	Нет. Поскольку вы уволились с работы по собственному желанию, чтобы заняться личным делом, вы не имеете права на оплату отчетного времени. В этой ситуации ваш работодатель не лишал вас возможности работать по полному графику, это был ваш выбор, чтобы не так, и, таким образом, штраф за отчетное время не полагается.
9.	В.	Вчера моя обычная восьмичасовая рабочая смена закончилась в 15:30. и я должен был вернуться на работу в 17:30. в тот же рабочий день, чтобы посетить одночасовое учебное собрание. Мне платят 15 долларов в час. Имею ли я право на оплату отчетного времени?
	А.	Да, вы имеете право на оплату одного часа отчетного времени. В соответствии с законом, если работник должен явиться на работу второй раз в любой рабочий день и ему предоставлено менее двух часов работы по второму явке, ему или ей должны быть оплачены два часа по его или ее обычной ставке. платить. В описанной ситуации, поскольку при втором отчете (т. е. одночасовом учебном занятии) было отработано менее двух часов, в качестве штрафа за отчетное время причитается оплата за один час. Посещение обязательного собрания засчитывается как отработанное время, потому что в это время вы находитесь под контролем работодателя. В дополнение к оплате одного часа отчетного времени вы также имеете право на оплату одного часа сверхурочной работы. Время, потраченное на необходимое обучение, подлежит компенсации в виде отработанных часов, поскольку вы находились под контролем вашего работодателя. Поскольку вы уже отработали восемь часов в течение рабочего дня до посещения тренинга, один час, проведенный на тренинге, считается девятым отработанным часом рабочего дня и облагается надбавкой за сверхурочную работу. Ниже приводится итоговая сумма вашей заработной платы за день: 8 часов работы по цене 15 долларов в час = 120,00 $ Оплата за 1 час отчетного времени (обычная ставка)* = 15.00 1 час сверхурочной работы в полтора раза = 22,50 157,50 $ *Поскольку ваш работодатель потребовал, чтобы вы вернулись на работу во второй раз в течение рабочего дня, и предоставил вам менее двух часов работы, вы имеете право на один час оплаты отчетного времени.
10.	В.	Что мне делать, если мой работодатель не платит мне за отчетное время?
	А.	Вы можете либо подать иск о заработной плате в Отдел по обеспечению соблюдения трудовых норм (Управление уполномоченного по вопросам труда), либо подать иск в суд против своего работодателя, чтобы взыскать оплату за отчетное время.
11.	В.	Какая процедура выполняется после того, как я подам заявление о выплате заработной платы?
	А.	После того, как ваше заявление будет заполнено и подано в местное отделение Отдела по обеспечению соблюдения трудовых норм (DLSE), оно будет передано заместителю уполномоченного по вопросам труда, который определит, исходя из обстоятельств заявления и представленной информации, как лучше действовать. . Первоначальные действия, предпринятые в отношении иска, могут быть переданы на конференцию или слушание или отклонены в иске. В случае принятия решения о проведении конференции стороны будут извещены по почте о дате, времени и месте проведения конференции. Цель конференции состоит в том, чтобы определить обоснованность иска и посмотреть, можно ли решить иск без слушания. Если претензия не решается на конференции, следующим шагом обычно является передача дела на слушание. В судебном заседании стороны и свидетели дают показания под присягой, а процесс записывается. После слушания сторонам будет вручен приказ, решение или решение (ODA) Уполномоченного по вопросам труда. Любая из сторон может обжаловать ODA в гражданском суде компетентной юрисдикции. Суд вынесет дело на рассмотрение, при этом каждая сторона имеет возможность представить доказательства и свидетелей. Доказательства и свидетельские показания, представленные на слушаниях Комиссара по вопросам труда, не будут основанием для решения суда. В случае подачи апелляции работодателем DLSE может представлять интересы работника, который в финансовом отношении не может позволить себе услуги адвоката в судебном разбирательстве. См. брошюру «Политики и процедуры обработки требований о заработной плате» для получения более подробной информации о процедуре подачи требований о заработной плате.
12.	В.	Что мне делать, если я выиграю слушание, а работодатель не заплатит или не обжалует приказ, решение или решение?
	А.	Если приказ, решение или награда (ODA) вынесены в пользу работника и апелляция не подана, а работодатель не выплачивает ODA, Отдел обеспечения соблюдения трудовых норм (DLSE) попросит суд ввести ODA в качестве приговор работодателю. Это судебное решение имеет такую ​​же силу и действие, как и любое другое денежное решение, вынесенное судом. Следовательно, вы можете либо попытаться получить судебное решение самостоятельно, либо поручить его DLSE.
13.	В.	Что я могу сделать, если мой работодатель отомстит мне за то, что я сказал ему, что он должен мне платить за отработанное время?
	А.	Если ваш работодатель каким-либо образом дискриминирует вас или мстит вам, например, он увольняет вас, потому что вы сказали ему, что он должен вам за отчетное время, или потому что вы подаете иск или угрожаете подать иск Комиссару по труду, вы можете подать жалобу на дискриминацию/репрессалии в Управление комиссара по труду. В качестве альтернативы вы можете подать иск в суд на своего работодателя.

Декабрь 2016 г.

Быстрые ссылки

• Отдел исполнения судебных решений
• Охват
• Бюро по охране правопорядка
• Рассмотрение претензии по заработной плате
• Ответный удар (RCI)
• Работа с одеждой
• Регистрационные услуги
• Общественные работы
• Отдел сертификации электриков
• Новые законы о труде в Калифорнии
• Часто задаваемые вопросы
• Законодательные отчеты
• Лицензия и регистрация Поиск
• Закон о Генеральном прокуроре (PAGA)

Ресурсы

• Поиск решения
• Портовый драже Поиск
• Поиск требований по заработной плате
• Часто задаваемые вопросы
• Лицензия и регистрация Поиск
• Законодательные доклады
• Публикации
• Формы

Об Управлении уполномоченного по вопросам труда

• О нас
• Расположение, контакты и часы работы
• Вакансии в DIR
Вы можете оплатить счет онлайн.

Нужно произвести оплату?

(Haga un pago en línea.)

Ответ на ваш запрос на подтверждение личности

Español

Если мы не сможем подтвердить вашу личность на основе информации, которую вы предоставили нам при подаче заявления на пособие по безработице, мы сообщим вам, что вам нужно будет предоставить дополнительные документы и какой конкретный метод вы должны использовать для подтверждения своей личности. Выполните этот шаг в UI Online 9.0481 SM  или ответьте на Запрос на подтверждение личности  (DE 1326C), отправленный вам по почте.

Как подтвердить свою личность?

Если вы получили сообщение об использовании пользовательского интерфейса онлайн

Используйте функцию загрузки документов в пользовательском интерфейсе онлайн, чтобы подтвердить свою личность. Если нам нужно, чтобы вы подтвердили свою личность, вы получите сообщение с просьбой:

• Посетите домашнюю страницу пользовательского интерфейса в Интернете и выберите Загрузить документы, удостоверяющие личность . Вы увидите эту опцию только в том случае, если возникла проблема с подтверждением вашей личности.
• Вы также можете получить этот запрос по почте.

Соберите документы

Чтобы мы могли подтвердить вашу личность, вы должны предоставить два документа:

• Один  документ, удостоверяющий личность, с фотографией
• Один другой документ, удостоверяющий личность

Просмотрите список допустимых документов для подтверждения личности.

Крайний срок подачи

У вас есть  10 календарных дней  с  Даты отправки  на Запросе на подтверждение личности (DE 1326C), отправленном вам по почте, чтобы ответить на ваше удостоверение личности.

Чтобы запросить дополнительное время, вы должны позвонить по телефону 1-866-401-2849 или отправить запрос по адресу, указанному в верхней части письма «Запрос на подтверждение личности» (DE 1326C), отправленного вам по почте. Мы должны получить ваш запрос в течение 10 календарных дней  от  даты отправки по почте  в бумажной форме.

Штрафы

Если мы не получим ваши верные документы, удостоверяющие личность, или запрос на дополнительное время, или мы не сможем подтвердить вашу личность:

• Вы не будете иметь право на льготы.
• Вы получите уведомление о дисквалификации (уведомление о решении) по почте.
• Вам нужно будет подать апелляцию, чтобы получить пособие по этому требованию.
• Вы можете получить дополнительный запрос на подтверждение вашей личности.

Избегайте типичных ошибок

Чтобы ускорить обработку и избежать задержек или штрафов, убедитесь, что:

• Ваши данные совпадают.  Ваше имя, дата рождения и номер социального страхования должны совпадать с данными, указанными в файле Администрации социального обеспечения (SSA) или DMV. Например, вы могли изменить свое имя, но не уведомили DMV.